2 月 17 日消息，上美股份的一则内部官宣任命，任命李迪女士为公司 CHO(首席人力资源官)，主要工作为招聘核心人才、提高组织协同效率、搭建激励机制、搭建人力资源系统等。据悉，这是该公司首次设立 CHO 职位。据了解，任命核心目的为推动上美人才战略落地。
2 月 17 日消息，上美股份的一则内部官宣任命，任命李迪女士为公司 CHO(首席人力资源官)，主要工作为招聘核心人才、提高组织协同效率、搭建激励机制、搭建人力资源系统等。据悉，这是该公司首次设立 CHO 职位。据了解，任命核心目的为推动上美人才战略落地。
